以高质量组织工作服务保障高质量发展｜新时代贵州组织工作综述

　　十年拼搏奋进，十年砥砺前行。党的十八大以来，贵州各级组织部门对峙以..新时代中国特色社会主义思惟为指导，深入进修贯彻....关于党的扶植的主要思惟，周全践行新时代党的扶植总要乞降新时代党的组织路线，向中心聚焦，为大局聚力，鞭策理论武装、选贤任能、强基固本、育才聚才、自身扶植等各项工作络续取得新进展新成绩，为贵州赶超跨越的“黄金十年”供应了顽强组织包管。

　　凝心铸魂，政治扶植走深走实

　　“....对进修贯彻党的二十大精神提出‘五个紧紧把握’的主要要求，是对党的二十大精神最精准的解读、最权势的指点，是进修贯彻党的二十大精神的‘金钥匙’。”党的二十大胜利召开后，省直各部门和各市（州）、县（市、区）党政首要负责人在省委党校集中5天时间进修钻研，络续加深对党的二十大精神的懂得把握。

　　2022年11月至2023年3月，贵州分6期举办全省向导干部进修贯彻党的二十大精神专题轮训班，示范带动全省各地各部门组织抓好2.3万名县处级以上向导干部系统..，统筹抓好190.3万名..全员轮训。

贵州深入实施..新时代中国特色社会主义思惟教育..规划，扎实鞭策党的立异理论进教材、进教室、进思想。

　　党的政治扶植是党的基本性扶植，是组织工作的重大使命。全省各级党组织对峙把党的政治扶植摆在首位，始终用..新时代中国特色社会主义思惟凝心铸魂，教育指导..干部衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。忠诚焦点成为贵州..干部最光鲜的政治品质，成为贵州政治生态最光鲜的政治底色。

　　这些年来，贵州卖力组织开展党的群众路线教育实践运动、“三严三实”专题教育、“两学一做”进修教育、“不忘初心、切记使命”主题教育、党史进修教育、进修贯彻..新时代中国特色社会主义思惟主题教育，将进修贯彻..新时代中国特色社会主义思惟贯穿始终，持续深化理论武装，吹响奋进新时代的洪亮军号。在本年开展的主题教育中，环绕“深入进修贯彻....视察贵州主要讲话和对贵州工作主要指示批示精神”开展专题教育，教育指导全省恢弘..干部切记嘱托、感德奋进，切实把感德之心转化为忠诚之志、维护之行、奋进之力。

　　凸起政治忠诚，对峙旗号光鲜讲政治。卖力贯彻落实《中共贵州省委关于果断维护以..同志为焦点的党中央权势和集中统一向导的划定》，进一步增强..干部政治忠诚教育。完美“第一议题”抓进修、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实的轨制机制，深化政治监视和政治督查，竖立健全干部政治本质考查工作系统，严峻卖力开展党内政治生活，严明政治规律和政治礼貌，督促..干部加倍深刻融会“两个确立”的决意性意义，增加“四个意识”、果断“四个自信”、做到“两个维护”，络续提高政治判断力、政治融会力、政治执行力，永葆对党绝对忠诚的政治品质。

　　强化凝心铸魂，切实抓好党的立异理论武装。深入实施..新时代中国特色社会主义思惟教育..规划。充裕施展党校和干部学院的主渠道主阵地感化，强化省级示范..引领感化，用好五级联动的新时代进修大课堂、贵州省..干部收集学院等..载体，分范畴分专题分条理对全省..、干部进行系统..。深化“党课开讲啦”运动，从..运动室、红色教育基地，到生产车间、田间地头、社区学校，一堂堂走心动情的党课，教育指导..干部筑牢崇奉之基、补足精神之钙、把稳思惟之舵，以顽强党性铸就忠诚清洁经受之魂。省委组织部与省委宣传部结合出品、以我省“七一勋章”获得者黄大发老支书为原型的电视剧《高山清渠》在央视一套黄金时段播出后引起强烈反响，..干部纷纷透露要向英模人物进修，络续果断幻想信念、勇于攻坚克难。

贵州对峙把党性教育作为年青年头干部的必修课，施展红色资源优势，传承红色基因，夯实年青年头干部健康成长的思惟政治根本。

　　一栋青砖碧瓦的小楼，一段波澜壮阔的汗青。在遵义会议会址，参观者接踵而来。依托雄厚的红色资源，以“重走长征路·奋进新时代”为主题，传承弘扬长征精神、遵义会议精神，增强..干部幻想信念教育和党性教育，鞭策优质..资源向下层延伸。贵州遵义干部学院、贵州长征干部学院络续增强内涵扶植，顺利经由中组部评估，纳入中组部党性教育干部学院目录。遵义大发渠、六盘水岩博、安顺塘约—大坝、毕节海雀、黔南“中国天眼”—麻怀等5个党性教育现场教授点，每年承接省表里..干部党性教育..10万人次以上。

　　知之愈深，信之愈笃，行之愈实。全省恢弘..干部对峙以政治铸魂，凝聚起谱写中国式现代化贵州实践新篇章的壮大合力。

　　选优配强，锻造过硬干军队伍

　　党的干部是党和国度事业的中坚力量。治党治国之要，首在选人用人。

　　全省各级党委及其组织部门始终对峙新时代好干部尺度，以准确用人导向引领干事创业导向，周全增强干部选育管用工作，出力锻造忠诚清洁经受的高本质干军队伍。

　　精准科学“选”，树立重实干重实绩的用人导向。对峙把政治尺度放在首位，聚焦实施主计谋、实现主定位，留意在重大义务、重大斗争一线发现和使用干部，鼎力选拔重用想干事、能干事、干成事的干部，让求真务实的干将“香”起来，克意改造的闯将“红”起来。出台激励干部新时代新经受新作为的实施定见，留意使用在脱贫攻坚、村庄振兴、疫情防控和抢险救灾等一线经受作为、实绩凸起的精良干部。环绕提拔选贤任能水平，运用信息化手段竖立全方位评价治理干部信息系统，对干部信息进行剖析研判，鞭策干部选任工作加倍科学化、智能化、便捷化。

　　多措并举“育”，增强干部专业练习和实践磨炼。深入实施干部专业化能力提拔规划和新时代下层干部主题..动作规划，聚焦办事中心工作，精准开展专业化能力..。在决战决胜脱贫攻坚的要害时期，按照“省级示范、市县轮训”的体式，分类分级组织开展5次全笼盖专题轮训，举办现代农业、农村电商、村庄旅行等专题..班，..扶贫干部84万人次。近三年来，在农村以村庄振兴为主题，在城市以党建引领城市下层治理为主题，..下层干部45万人次。

　　增强泉源贮备和下层历练，竖立健全培育选拔精良年青年头干部常态化工作机制，有规划地遴派精良年青年头干部到中央和国度机关部委、蓬勃区域、下层一线、艰辛区域和重大义务中挂职磨炼、交流任职，让干军队伍在实践磨炼中经风雨、强筋骨、长本事。近五年来，共遴派1600余名干部到中央和国度机关部委、经济蓬勃区域、东部对口帮扶城市等挂职磨炼，遴派3200余名选调生到村任职，在实践磨炼中周全提拔能力手腕。2023年选调生招录工作，聚焦实施主计谋、实现主定位，优化高校选调局限，改善组织体式和选调体式，有效提高选调质量，签约率创汗青之最。

贵州正视遴派年青年头干部到下层历练，让年青年头干部在下层墩苗成长。年青年头干部在新一轮驻村帮扶中与农村群众一路劳动，助力村庄振兴。

　　从严从实“管”，增强干部全方位治理监视。把政治监视贯穿干部选、育、管、用全过程，严厉落实中央《关于增强对“一把手”和向导班子监视的定见》，管好“要害少数”，对峙抓早抓小抓预防，对苗头性倾向性问题实时提醒打号召。严厉执行向导干部小我有关事项申报划定，规范向导干部配头、后代及其配头经商办企业行为，做好选人用人专项搜检、干部选拔任用“一申报两评断”工作，开展“近亲滋生”整治、“带病提升”倒查，严峻查处违规用人问题，鼎力整治选人用人不正之风。

　　充裕施展审核“批示棒”感化，健全完美年度综合审核实施法子，构建以政治本质审核为首关、高质量成长为重点、党建工作成绩为引领、写意度评价为标尺的综合审核系统，优化完美审核指标设置，增加审核的周全性、科学性、规范性，将审核究竟科学运用到干部选拔任用、教育..、治理监视、激励关爱等工作中。修订出台《贵州省推进向导干部能上能下实施细则》，进一步完美“下”的景遇、通顺“上”的渠道，激励干部在新征程上勇经受、善作为。

　　公务员是党的干军队伍的主要构成部门。对峙对标党中央要求，在党的干部工作全局中推进公务员部队扶植，持续深化公务员分类改造，有规划、有步伐、有梯次地推进全省公务员招录和职务与职级并行等工作，增强公务员教育..。近五年来，全省四级联考共招录公务员1.69万人，15名公务员、7个单元单子获评全国“人民写意的公务员”和“人民写意的公务员集体”。本年首次以省委、省当局名义赞誉50名全省“人民写意的公务员”和25个“人民写意的公务员集体”。

　　固本强基，下层党建提质增效

　　基本固者，华实必茂。只有党的各级组织都健全、都过硬，形成上下贯通、执行有力的细密组织系统，党的向导才能“如身使臂，如臂使指”。

　　欲流之远者，必浚其来源。党的二十大召开后，省委出台《关于鞭策下层党建高质量成长的指导定见》和农村、城市、机关、国有企业、高校、公立病院、新兴范畴7个方面下层党建动作方案，环绕下层根蒂“强双基”，以“黔进前锋·贵内行动”为总载体，紧扣抓党建促村庄振兴、党建引领下层治理两大重点义务，对峙施展优势、留意引领、整合资源、解决难题、推进共治、凝聚群众，把下层党组织建强，把根蒂工作做扎实，鞭策各范畴下层党组织周全提高、周全过硬。

　　这些年，全省组织部门聚焦增加下层党组织政治功能和组织功能，对峙抓下层、强根蒂、固根基，从农村到社区，从国企到民企，从传统业态到新业态，分类别指导、分范畴推进，实施周全提拔下层党建质量三年动作规划，全力推进全省党支部尺度化规范化扶植，党在下层的斗争碉堡越建越强……

　　“村庄振兴开新局，我们村干部就是要带着群众实打实地干。”2021岁尾，我省高质量完成1.7万个村（社区）“两委”换届工作，一多量“领头雁”率领群众闯出幸福路。“80后”返乡青年郑立被选正安县瑞溪镇三把车村党总支书记、村委会主任。她看准村里莳植黄豆的悠长汗青，率领村民成立瑞香食品有限公司，加工豆成品，实现村集体经济从零到百万元的华美蜕变。

　　在农村，深入推进抓党建促脱贫攻坚、抓党建促村庄振兴。脱贫攻坚时代，20万名第一书记和驻村干部驻村帮扶，真蹲实驻、真帮实促，为全省按时高质量打赢脱贫攻坚战供应了强劲动力；在村庄振兴中，对峙力度不减、尺度不降，择优遴派3万余名驻村第一书记和工作队员在进展的野外上接续奋斗。对峙把增强村党组织带头人部队扶植作为重中之重，对峙常态化清算脆弱涣散农村下层党组织，持续成长强大村级集体经济，竖立“345”保障机制，村干部待遇和村级组织运转经费大幅提拔；全省30个红色艳丽村庄试点扶植取得显着成绩，老公民不光经济获得了实惠、思惟也受到了浸礼。农村“三变”改造、党支部领办合作社和教育、医疗干部人才“组团式”帮扶等经验在全国推广……

为巩固拓展脱贫攻坚功效，周全推进村庄振兴，贵州持续遴派3.2万名第一书记和驻村干部，组建1万余支工作队驻村帮扶。

　　成功实施台江县首例超声指导下淋趋承穿刺活检术、首例新生儿PICC置管术、首例超声指导下胆囊穿刺造瘘术……2015年以来，依托器材部协作机制，浙江大学医学院从属第二病院经由“组团式”帮扶台江县人民病院，填补本地多项医疗空白。省委组织部对“组团式”帮扶的台江经验开展剖解式调研，深入一线、认识实情、问需解忧，鞭策“组团式”帮扶为村庄振兴注入新动能。今朝，国度遴派的20个科技特派团和一多量教育、医疗干部人才正持续帮扶我省村庄振兴重点县。

贵州抢抓器材部扶贫协作时机，深化教育、医疗组团式帮扶工作，鼎力提拔贫困区域教育、医疗水平。时代表率、浙江杭州学军中学原校长陈立群到国度级贫困县台江县民族中学任校长后，匡助本地教育水平实现质的飞跃，博得学生们真心爱戴。

　　在城市，出力提拔党建引领下层治理效能。线上..反映生活需求，线下阵地介入社区事务……贵阳市观山湖区金阳街道金元社区党总支深入推进党建网、民生网、安然网“三网融合”，强化下层治理，经由一项项便民利民办事，在下层“末梢”建办事“前哨”，络续提拔群众获得感、幸福感。以点带面，持续抓好全国城市下层党建示范市重点省扶植，全省24130个网格竖立党组织17263个，经由深化网格治理办事，鞭策工作力量在网格群集、办事在网格升级、事情在网格解决。建成全省统一规范的社区工作者职业系统。27.9万名在职..到社区报到，物业党建联建进一步夯实。增强易地扶贫搬迁安置地党的扶植，实现党的组织全笼盖和第一书记遴派全笼盖。

贵阳市观山湖区金元社区周全推进社区党建网、民生网、安然网“三网融合”，以党建引领，提拔下层社会治理能力和办事水平，为社区居民供应加倍便捷的办事。

　　留意分类指导、精准施策、统筹推进。统筹抓好机关、国企、事业单元单子党建工作，促进党建与买卖深度融合。深化政治机关扶植和圭臬机关建立，省直机关从强化政治引领、轨制引领、方针引领、尺度引领、作风引领5个方面，立异实施“双带五引”工程；聚焦“两个一以贯之”增强国企党建，在完美公司治理中络续增强党的向导；聚焦树德树人基本义务，持续增强对高校青年教师的思惟教育指导和大学生的思惟政治引领；出力提拔公立病院党委向导下的院长负责制运行质量，打造人民写意的“五好病院”。

　　经济社会成长到哪里，下层党组织就延伸到哪里。持续增强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的扶植，深入实施“两个笼盖”攻坚动作，鞭策相符党组织组建前提的两新组织实现应建尽建，选优配强1.06万名党组织书记，遴派7670名党建指导员到两新组织指导工作，匡助纾困解难。本年在主题教育中，省委组织部首要向导开展领题调研，把解决“有没有”问题与“强不强”问题连系起来，进一步鞭策新兴范畴党建工作立异成长。

贵州对峙将..货车司机治理作为道路货运行业党建工作的主要内容，经由组织系统、交通系统“双线联动”，有效破解货车司机举止..治理难的问题，获得中组部、交通运输部充裕一定。

　　针对货车司机举止性高、区域跨度大的特点，省市县三级共竖立道路货运（交通运输）行业党委105个，竖立“红色黔线”举止..党支部209个，将..货车司机悉数纳入举止..党支部治理，确保“应管尽管、周全笼盖”，将恢弘货车司机群体紧紧凝聚在党组织四周。这一做法获得中组部和交通运输部充裕一定。

　　一个支部就是一个碉堡，一个..就是一面旗号。新时代的伟大实践，铭刻下贵州恢弘共产..经受作为、攻坚克难的壮美身影。

　　“水过不去、拿命来铺”的黄大发老支书，荣获党中央首次颁授的“七一勋章”；在脱贫攻坚中牺牲的晴隆县原县委书记姜仕坤，荣获党中央、..颁布的“全国脱贫攻坚表率”声誉称号，“改造前锋”余留芬、“时代表率”陈立群等一多量进步典型，络续激励全省各族干部群众以加倍高昂向上的姿态奋进新征程。

“七一勋章”获得者、时代表率、贵州省遵义市播州区平允仡佬族乡原草王坝村党支部书记黄大发率领群众，历时36年，在峭壁上凿出一条长9400米的“生命渠”。

　　..是党的肌体的细胞，抓好下层党组织扶植就要抓好..部队扶植。各级党组织严把成长..进口关，严厉尺度法式成长..。近五年来，全省新成长..289745名，..部队的岁数构造、学历构造显着改善。同时，切实提拔..教育治理针对性，开展农村成长..违规违纪问题排查清算，严峻稳妥措置错误格..。增强举止..、新兴范畴..常态化教育治理，依托大数据手艺鞭策互联网与..干部教育..融合，搭建..信息化教育治理..，制订..挂号立案轨制，实时把握..信息和去向，确保举止..举止不流失、离乡不离学。

　　打造高地，人才活力充裕迸发

　　“多彩贵州汇智引才，敢于冲破立异，支撑领武士才、拔尖人才自立组建团队，担当..负责人，在项目课题等方面赐与综合性支撑，我们感应在贵州干事创业有成长、有奔头，是实现妄想的家园……”

　　本年4月，在省委召开的专家人才座谈会上，与会的胡瑞忠、李少波等10位专家人才对贵州真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才、暖心留才的系列行动纷纷点赞。

　　回望曩昔，贵州在“黄金十年”赶超跨越的出色蝶变中，始终依靠人才鞭策成长。全省组织部门卖力落实党中央和省委关于人才工作的布置要求，对峙党管人才原则，深入实施新时代人才强省计谋，络续优化人才引进培育工作，以事业凝聚人才，各尽其能用大好人才，让人才立异创业活力充裕迸发。

贵州深入实施新时代人才强省计谋，奋力打造全国最有吸引力凝聚力的人才高地之一。一连11年举办贵州人才博览会。

　　凸起“急需紧缺”引进人才。奋进新征程，对峙以高质量成长统揽全局，环绕实施主计谋、实现主定位，急迫需要在引进急需紧缺人才上下功夫。时不再来，省委组织部牵头制订《关于优化整合贵州省百万万人才引进规划的指导定见》等一系列文件，以人才政策集成立异出力集聚贵州高质量成长所需的精良人才，确保人才引得进、留得住、干得好。聚焦重点财富成长、重点范畴立异、重大项目扶植、重点学科提拔，索求竖立“..引才”“以才引才”“柔性引才”新机制，力争用10年时间引进百名以上领武士才、千名以上拔尖人才、万名以上高条理人才和急需紧缺人才，并为他们和省内精良专业人才搭建好..。

　　打好培养人才“组合拳”。实施“高条理立异型人才遴选培育规划”，近5年遴选培育“十百千”人才500余人，31名本土著才成长为国度级人才；经由“西部之光”接见学者规划等，“组团式”遴派人才到省外知名高校、科研院所研修访学；累计扶植产学研成长..、重点实验室、工程手艺研究中心、院士工作站等国度级、省级各类..1100余个，个中，国度级..载体60余个，贵州大学绿色农药重点实验室、贵州梅岭电源有限公司特种化学电源重点实验室等成功获批国度重点实验室。经由“特岗规划”“国培规划”“全科大夫培育”“黔医人才规划”等项目，培育教育、医疗等重点范畴人才14万余人；实施“村庄财富振兴带头人培养‘头雁’项目”等，培养出一支村庄财富人才部队；实施“花样贵州”动作，培育高花样人才15.23万人。

　　创优人才情况“生态圈”。谨严赞誉首届“贵州卓越人才”，精心开展“人才日”系列运动。全力打通为人才办事保障的“最后一公里”，鼎力实施“优才卡”“人才办事绿卡”轨制，竖立“人才之家”线上线下办事..，开通“96567”24小时人才办事热线，履行人才办事专员轨制，构建人才住房保障系统，建成或在建人才公寓1万余套，打造100个省级“青年人才驿站”，从医疗待遇、后代入学、住房保障等方面为人才供应更为贴心周密的办事，鼎力营造近悦远来的人才情况。

　　新时代召唤新经受，新使命催生新作为。面向将来，全省组织系统将卖力进修贯彻....关于党的扶植的主要思惟，深入落实全国组织工作会议精神和省委十三届三次全会布置，切记初心使命、踔厉高昂前行，以高质量组织工作办事保障高质量成长，为推进中国式现代化贵州实践供应顽强组织包管。

校审：韦江

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