这年头，面试大厂还需要五年以上明星经验?

前有996化身007，后有厕所打卡计时器。

作为一互联网人，本以为自己都已经习惯“你卷我卷哪都卷”的世界，但令人万万没想到的是，现在竟然连招聘，也……开始内卷了？？

原本还被“英硕top2”、“诺贝尔文学奖得主优先”这些招聘要求震得头脑发晕……结果最近有一个互联网招聘要求玩得更大——五年以上明星经验！

好家伙，原来卷王就是你！

本以为说不定卷着卷着都成了泡沫。嚯，结果一了解，还真别说……这场面试真够“正经”的——招聘、面试、官宣，可真是一步不落！

花式招聘

看看哪家呼声强

一看招聘要求，就知道事情没那么容易，这不仅要当代言人，还得做语音录制员！甚至全年工作累积两小时！这么繁重的工作任务……可真是难为我胖虎。（但本女明星不怕苦）

所以为了找到“吃苦耐劳”者，网易有道除了在微博发布招聘JD，还打通全网关系链，在各大招聘网站也都上线了该岗位。

一场声势浩大的招聘就此展开……

然后，接下来的事情就更热闹非凡，因为网友们开始上场了。

一边是粉丝们在官方评论区下狂热打榜，努力号召自家爱豆“速来打工”。

一边是吃瓜群众疯狂盲猜，到底是黄晓明还是撒贝宁？

还有网友直接道出真相：这就是社会现实吗？？

反正这是看得人满脸瓜籽、一头雾水、求知欲爆棚……

所以这次招聘结果到底怎样？？且看下回分晓！

悬念揭晓

招聘结果呼之欲出

上回说到，全网都对网易有道这招聘产生好奇，而看评论区内，有一女明星呼声最高。

再看官宣前一天放出的简历，“疑似”欧阳娜娜。

所以这代言人招聘的悬念呼之欲出！可不就是欧阳娜娜吗？

正经面试

互联网黑话样样通

招聘流程得够足，这不，网易有道还给来了场正儿八经的互联网面试。

欧阳娜娜一开口，好家伙，老互联网人了！（以后我和女明星最大的共同点，就是我们都是互联网人）

前半部分，正常提问，画风正常。

名校毕业，年仅20。

年纪虽小，经验却足。

国外留学，口语标准。

但是当面试官问道“我们是一家互联网公司，你能适应一份这样的工作吗？”后，欧阳娜娜整个画风突变，直接来了段互联网黑话贯口。

就像之前说的，我非常乐于尝试新领域

为了更好地对齐本次专案的需求，并找到合适的打法

我计划入职以后，先聚焦产品本身

然后逐步打透目标用户

以自身现有的资源作为抓手

串联相关生态打造业务的闭环

在提高业务能力的同时

沉淀可行的方法论并最终实现反哺

为有道词典品牌形象赋能

看完一句“瑞思拜”，真完完全全互联网公司优秀典范。这年头互联网文化还真是突出重围，全面赋能新人才，点亮智慧新生活。（翻译一下就是“不说人话”）

所以以后别说“秃头”，要说“形成闭环思维”；别说“想加个微信”，要说“我愿意自动投入你的私域流量池，有机会还可以帮你增加社群活跃度”；别说“PPT写得详细”，要说“颗粒度够细”……

有事没事来段贯口“我们现在来进行战区布局，对齐一下怎样用底层逻辑去连接更多的社会资源，打通传播链路，形成矩阵闭环内容，为产品赋能。主要是要洞察市场，痛点要精准，打法要研究透彻……”

整合资源、创新逻辑、全新打法、布局、生态、赋能、打通、去中心化、个性化算法、颗粒度、抓手、组合拳……这些词默背百遍。

大厂offer不给你，还能给谁啊？？

顺便再来个厚地像板砖一样的工作企划书。

OK，fine，有了互联网黑话和企划书赋能，你也能像欧阳娜娜一样，直接收割大厂offer。

看面试官们听着多快乐啊！

但快乐不过一分钟，欧阳娜娜的问题直接问哭面试官。

所以岗位到底是P几？

哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈，我差点笑得方圆十里所有人下半生靠助听器生活！

这不就是明晃晃地内涵阿里吗？简直是和去年“欧阳娜娜入职阿里，年薪百万”这个瓜无缝链接。

所以面试这互联网味儿这么冲，是因为阿里吗？（阿里：这锅我不背）

到此，这场招聘终于结束了，真是够悬念，够好笑，够内涵，简直是跟收割机一样收割了大批网友的注意力。相比起直接官宣代言人的效果，简直好翻倍。

总的来说，网易有道词典趁着“金三银四”招聘季的这波反向操作，可真是“招聘”话题玩出了新高度——谁能想到某一天明星代言还得经历场互联网面试呢？配上之前奇葩招聘信息的各种预热悬念，既直接勾起大众好奇心，也实实在在地增加了品牌和用户之间大量的互动。

当然，最..部分，还是那段面试的互联网黑话贯口，观众看了都说好，互联网人看了都叫绝。毕竟这年头，互联网文化过于深入人心，谁见着都想玩个梗。

让人想起前段时间呼兰直冲热搜的那段经典语录：

所以，欧阳娜娜是被呼兰赋能了吗？